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人力資源經(jīng)理 6001-10000/月

廣州市派康運動醫(yī)學有限公司

廣州

  • 工作年限五年以上
  • 學歷要求本科
  • 招聘人數(shù)1
  • 發(fā)布日期05-16 發(fā)布
  • 語言要求普通話
職位信息

職位名稱: 人力資源經(jīng)理

類別名稱:

職位描述:
職位描述: 1、組織、制訂人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司各項人事決策提供建議和信息支持; 2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司各項規(guī)章管理制度實施; 3、編制員工崗位職責說明書,并根據(jù)公司的職位調(diào)整而進行相應(yīng)的變更; 4、制訂招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試與篩選,做好各部門之間的面試協(xié)調(diào)工作及錄用安排; 6、根據(jù)公司對績效管理的要求,制定考核指標,組織實施績效管理,并對各部門績效考核過程進行監(jiān) 督控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題; 7、組織員工的內(nèi)部培訓(xùn)活動,跟進培訓(xùn)結(jié)果考核; 8、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策; 9、指導(dǎo)、協(xié)助員工做好職責生涯發(fā)展規(guī)劃; 10、做好員工關(guān)系管理工作,關(guān)注員工的工作狀態(tài)及思想動態(tài),處理員工申訴,引導(dǎo)員工價值觀,積 極維護良好的企業(yè)文化氛圍; 11、組織、協(xié)調(diào)公司活動、市場類活動及各類會議,組織好來客接待及相關(guān)的外聯(lián)工作; 12、總經(jīng)理交待的與本職崗位相關(guān)的工作;
任職要求:
崗位要求: 1、人力資源管理及企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W歷; 2、持有人力資源管理師職稱; 3、至少同等工作崗位2年或以上經(jīng)驗; 4、語言表達能力優(yōu)秀,溝通協(xié)調(diào)能力強; 5、熟悉人力資源招聘、培訓(xùn)、績效模塊;
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